Diese Dimension bewertet die Qualität des sozialen Miteinanders innerhalb der Kommune. Sie umfasst Aspekte wie Zusammenhalt, Offenheit, Engagement und emotionale Bindung. Entscheidend ist, ob ein positives Gemeinschaftsgefühl entsteht und unterschiedliche Gruppen integriert werden. Ein funktionierendes Zusammenleben stärkt Stabilität, reduziert Konflikte und erhöht die Attraktivität der Kommune als Lebens- und Arbeitsort.
ZENTRALE QUELLEN
Quellen: Robert D. Putnam – Bowling Alone, Pierre Bourdieu – Sozialkapitaltheorie, James Coleman – Social Capital Theory, Gemeinwesenforschung, Resilienzforschung, European Social Survey (ESS);
ABGEDECKTE SUBFAKTOREN
Soziales Miteinander, Integration & Offenheit, Engagement & Ehrenamt, Identifikation;
